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sexta-feira, 29 de julho de 2016

Coaching & Neurociência - Desenvolvendo lideres excepcionais

Autor - SPÍNDOLA, Isabel
Assunto - Administração-Carreira profissional
Classe - 650.1S
Sinopse
A publicação propõe a construção do conhecimento com base no aprendizado acelerado orientado para a potencialização dos talentos conhecidos e latentes. De fácil leitura, o livro foi escrito, segundo a autora, para todos aqueles que têm interesse em desenvolver as múltiplas inteligências orientadas para o desempenho de alta performance. De modo criativo, faz uma proposta ao leitor: desafiar-se para encontrar a felicidade no ambiente de trabalho e conquistar carreiras promissoras.

A visão do coaching na gestão por competência - A integração da estratégia


Autor - SOUZA, Paulo R. Menezes 
Assunto - Administração-Recursos humanos
Classe - 650.1S
Sinopse
Falar sobre coaching está na moda, mas são poucas pessoas que efetivamente sabem como fazer de forma séria e alinhada aos resultados estratégicos da organização. Com grande experiência sobre o assunto, o autor Paulo Roberto Menezes de Souza traça um caminho bastante amadurecido das relações positivas que um líder deve e pode estabelecer com suas equipes e faz desta obra um instrumento de conhecimento, motivação e inspiração para que possamos tornar nossas vidas empresariais e pessoais um sucesso. 
A obra explica de forma simples e clara a aplicabilidade do coaching e desta ferramenta de gestão de equipes, e principalmente, de fazer uma auto-avaliação de como estamos progredindo e sendo vistos por nossas equipes. 
Toda a estrutura deste livro foi concebida de maneira prática com exemplos e exercícios trabalhados ao longo do livro. Ao final de cada capítulo existe um pit stop, que são intervalos para se pensar no que foi detalhado e montar um plano de ação com exemplos do seu dia- a- dia sobre questões como o mapeamento de competências organizacionais e de funções, como manter a equipe e a si mesmo em padrões de alta performance, como inspirar e comprometer a equipe na direção de um propósito, como manter a empresa aprendendo e, assim preparada para competir e várias outras questões de grande importância para qualquer líder. 
O leitor tem em mãos efetivamente uma ferramenta para preparar a pessoa que fará o coaching, que é o coach, e que é o próprio Gestor de Pessoas. Assim, sua empresa terá efetivamente uma Gestão por Competências. 
A Nova Visão do coaching na Gestão por Competências está estruturada de forma inteligente e estratégica, ao pé - da - letra.

Segredos de Walt Disney - Histórias inéditas não oficiais...

Autor - KORKIS, Jim
Assunto - Walt Disney-Produção-História
Classe - 700K
Sinopse
Conheça os bastidores não oficiais da história da Disney! Você vai descobrir o que Walt realmente pensava sobre religião, seu desentendimento com o FBI, o incidente do primeiro-ministro soviético Khrushchev envolvendo a Disneylândia, a história por trás do Carrossel Dourado da Cinderela, os planos originais de Walt Disney para filmes como Alice no País das Maravilhas e Aristogatas, os segredos da Fada Sininho e de atrações descontinuadas nos parques. O livro traz ainda histórias inéditas como: o cardápio de Walt Disney, os bastidores do filme proibido Canção do Sul, o homem que enquadrou Walt Disney, e muito mais.

Pipeline de liderança - O desenvolvimento de líderes

Autor - CHARAN, Ram
Assunto - Administração-Liderança
Classe - 650C
Sinopse
Na economia do conhecimento, a liderança em todos os níveis da organização é requisito para a sobrevivência da companhia. Mesmo assim, na maioria das empresas o pipeline de liderança é escasso. Neste livro, três consultores que conceberam as mais inovadoras práticas em relação ao desenvolvimento de pessoas nas organizações mostram às companhias como desenvolver a liderança em todos os níveis organizacionais. A partir de sua experiência na General Electric, Goodyear, Citibank, Ford e outras companhias, eles apresentam um modelo para identificar futuros líderes, avaliar suas competências, planejar seu desenvolvimento e medir resultados. Além disso, eles integraram o processo de desenvolvimento de líderes com o plano de sucessão, dando às companhias a possibilidade de renovar os líderes em todos os níveis constantemente. No Brasil, diversas empresas já utilizam o conceito de pipeline para nortear suas ações de desenvolvimento de liderança. Para compartilhar o sucesso desse modelo, escolhemos este título para integrar a coleção LAB SSJ de Educação e Negócios

Leader Coach - Coaching como filosofia de liderança

Autor - MARQUES, José Roberto
Assunto - Administração-Carreira profissional
Classe - 650.1M
Sinopse
Leader Coach – Coaching como Filosofia de Liderança, apresenta as competências e habilidades que fazem com que o Leader Coach seja hoje, em todo o mundo, o diferencial competitivo das empresas com as melhores práticas de gestão do capital humano.
Ao longo da obra, você perceberá que a Liderança baseada nos princípios do Coaching leva em conta o papel do líder como um desenvolvedor do potencial de seus liderados. Este líder é agregador, compartilha suas experiências e conhecimentos, ensina, conduz e atua como mentor. E, dessa forma humanizada, o Leader Coach usa efetivamente as ferramentas do Coaching para impulsionar a evolução dos colaboradores e os resultados da empresa.
Esta leitura vai lhe proporcionar um intenso e maravilhoso aprendizado, potencializando suas habilidades, bem como as de seus colaboradores, para que eles desenvolvam a autoliderança, tornando-se cada vez mais efetivos e autônomos.

Como fazer apresentações - O guia completo para apresentar

Autor - BOWDEN, Michelle
Assunto - Administração-Comunicação nos negócios
Classe - 650B
Sinopse
Você fica nervoso quando se apresenta no trabalho? Você quer demonstrar seu conhecimento, influenciar as pessoas e acelerar sua carreira? Você gostaria de aprender os segredos para discursar, para se comunicar e se apresentar de forma bem-sucedida?
Como Fazer Apresentações revela como você pode se tornar um palestrante confiante, compreensível e influente. A especialista Michelle Bowden difunde o seu sistema de 13 passos para apresentações excelentes, comprovado internacionalmente, começando pela análise (planeje o que você quer alcançar), seguida pela criação (prepare sua apresentação) e pela comunicação (transmita sua mensagem para obter resultados).
Se você precisa se apresentar ou discursar para uma pessoa ou para milhares de pessoas, este é o guia essencial para se tornar um excelente palestrante.


Venda+Valor - Com vender valor e não preço

Autor - ROCCATO, Pedro Luiz
Assunto - Administração-Vendas
Classe - 650R
Sinopse
Não compramos produtos, mas sim os benefícios que eles proporcionam. Falando de uma maneira simples e direta, e por meio de uma metodologia de fácil aplicação, o autor Pedro Roccato aborda neste livro um conceito cada vez mais determinante no sucesso dos profissionais de vendas. Como vender valor e, principalmente, como fazer parte da solução do problema dos clientes, ou como identificar as oportunidades de ampliar a utilização de tecnologia nas empresas. 
Por intermédio de um trabalho de observação bastante detalhado, este livro, apresenta a maneira correta de entender, identificar, e acima de tudo liderar esse processo de mudança pessoal na forma de se preparar para esse novo momento do mercado.
O interessante também, é que ele centra toda essa metodologia em uma mudança de atitude do indivíduo, tratado como fator fundamental no processo, e sendo o ponto fundamental nessa revolução. Acompanhar a leitura até o final é passar por um guia que irá ajudar de uma maneira definitiva qualquer pessoa que já teve diante de si, o desafio de superar a enorme comoditização que as empresas e profissionais de vendas têm enfrentado nos últimos anos no mercado. Não existirá nenhuma possibilidade de sucesso do verdadeiro profissional de vendas, se ele não entender a maneira de melhorar a experiência de relacionamento com seus clientes. Eles esperam de você uma postura de consultor e de profundo conhecedor do ambiente de negócios no qual ele atua.
E este livro irá ajudá-lo a compreender, a assimilar e aplicar os conhecimentos em sua vida profissional e em sua empresa.

Venda+Valor 2.0 - Com vender valor e não preço

Autor - ROCCATO, Pedro Luiz
Assunto - Administração-Vendas
Classe - 650R
Sinopse
Quando seu produto concorre no mercado só pelo preço, ou seja, você somente consegue a venda quando seu preço é menor do que seu concorrente, você estará sempre achatando seu lucro. Veja como agregar valor ao seu produto e livre-o de concorrência predatória. O principal objetivo deste livro, é fazer com que o leitor compreenda, passo a passo e da forma mais completa possível, como propor uma experiência diferenciada de compra aos seus clientes. Além de conceitos, o livro também está repleto de técnicas, modos de aplicação de tudo o que é exposto, o que torna o aprendizado motivador e empolgante por natureza. Este é o caminho natural que empresas e vendedores terão que trilhar para enfrentar um mercado cada vez mais competitivo.

Coaching para performance - Aprimorando pessoas, desempenhos

Autor - WHITMORE, John
Assunto - Administração-Motivação no trabalho
Classe - 650.1W
Sinopse
Em sua essência, o coaching pressupõe um trabalho baseado em metas e no desenvolvimento de competências para alcançß-las. Este título apresenta essa essência de maneira prática e fácil de entender, aplicada ao cotidiano por meio de exemplos ilustrativos. Considerado na Europa e nos Estados Unidos como um marco e uma referência na prática do coaching, John Whitmore apresenta neste livro o passo a passo do processo de coaching, abordando o coaching pessoal, o coaching de equipes, como equilibrar a vida pessoal e profissional e como melhorar o desempenho nas mais diferentes áreas da vida. Contribuir para a melhora do desempenho pessoal, profissional e nos negócios: este é o objetivo principal de Coaching para Performance.

Experiências e técnicas de coaching - A formação de líderes


Autor - KETS DE VREIS, Manfred F. R.
Assunto - Administração-Liderança
Classe - 650K
Sinopse
Apoiados na experiência no Centro Insead de Liderança Global, os autores conceberam uma obra que tem como tema central o coaching executivo.

Atitude mental positiva

Autor - HILL, Napoleon
Assunto - Psicologia-Autorrealização
Classe - 150H
Sinopse
Sua mente é um talismã secreto. De um lado é dominado pelas letras AMP (Atitude Mental Positiva) e, por outro, pelas letras AMN (Atitude Mental Negativa). Uma atitude positiva irá, naturalmente, atrair sucesso e prosperidade. A atitude negativa vai roubá-lo de tudo que torna a vida digna de ser vivida. Seu sucesso, saúde, felicidade e riqueza, dependem de qual lado você irá usar.

quinta-feira, 28 de julho de 2016

O dragão e a borboleta - Sustentabilidade e responsabilidade...

Autor - ESTEVES, Sérgio A. P.
Assunto - Administração de empresas
Classe - 650E
Sinopse
Organizado por Sérgio A.P.Esteves, "O dragão e a borboleta" traz textos de 20 autores preocupados com o atual estado de coisas, que abordam o conceito de Responsabilidade Social da empresa interessada em dar uma contribuição positiva não só para seus acionistas e consumidores, mas também para a sociedade em geral e o meio ambiente. Cada capítulo foi escrito por um autor especialmente convidado: homens de negócios, psicólogos, professores, escritores, executivos e consultores empresariais. Os autores abriram mãos dos direitos autorais sobre a obra, cedendo-os integralmente para o Projeto Não-Violência, mantido pela Associação Palas Athena junto à Polícia Militar do Estado de São Paulo.

Leader Coach - Um guia prático para gestão de pessoas

Autor - FRANÇA, Sulivan
Assunto - Administração-Carreira profissional
Classe - 650F
Sinopse
Quanto você, enquanto líder, tem contribuído para sua equipe ser o que é hoje? Essa é uma das reflexões que este livro leva até o leitor. Com linguagem simples e didática, grandes profissionais trazem experiências e exemplos para tirar o leitor do lugar comum e assumir o compromisso de mudar adotando uma postura Leader Coach.
O Leader Coach mostra para onde a equipe vai e o que tem que acontecer, porém sua forma de trabalhar é estimulando seu liderado a pensar e encontrar o melhor caminho para se chegar ao estado desejado, ou seja, o Leader Coach trabalha com o liderado para ele aprender o caminho. Estratégias, Técnicas & Atitudes que foram cirurgicamente escolhidas que expandirão o seu repertório de abordagens para solucionar em tempo recorde situações desafiadoras com foco generativo e evolutivo para você se adaptar rapidamente às rápidas mudanças de um mundo em crescimento dinâmico e desbravador.
O livro mostra o caminho para se construir equipes autolideráveis. Com a coordenação editorial de Andréia Roma e Sulivan França, foram escolhidos profissionais que atuam como coach e com vasta experiência em liderança para passarem um pouco de suas experiências. Conta também com a participação de Tim Gallwey (autor de O jogo interior de tênis) e John Whitmore (autor de Coaching para performance) profissionais de grande destaque e experiências falando sobre a gênese do coach. 
Bem-vindo ao futuro do desenvolvimento humano, uma fusão entre a Liderança e o Coaching propiciando a você uma experiência visionária e única.

Coaching para aprimorar o desempenho - Os principios e práticas do....

Autor - WHITMORE, John
Assunto - Administração-Motivação no trabalho
Classe - 650.1W
Sinopse
O coaching é um conhecimento técnico que requer profundidade, compreensão e uma prática considerável para que se realize em todo o seu assombroso potencial. Esta nova edição de Coaching para aperfeiçoar o desempenho, ampliada e revisada, explica claramente os princípios do treinamento, ilustrando-os com exemplos de alto desempenho nos meios empresarial e desportivo. O método baseia-se em grande parte no modelo quádruplo do crescimento, que inclui Metas, Realidade, Opções e Vontade. Ele apresenta com clareza os processos e a prática do treinamento, explicando o que é realmente coaching, para que, quando e o quanto pode ser usado e quem pode usá-lo bem. Este livro eleva o nível do treinamento, com o acréscimo de novos capítulos, incluindo todos os detalhes sobre o coaching transpessoal avançado, o processo ou o resultado da mudança do coaching para a liderança, a evolução e a responsabilidade social, o futuro do treinamento e suas aplicações em tempos de crise e mudanças.

Não viva pela metade - Siga os desejos do seu coração


Autor - PING, A. C.
Assunto - Psicologia-Motivação
Classe - 150P
Sinopse
Viver como se fosse o último o dia de sua vida é a proposta de A. C. Ping. O tempo passa, a idade chega e os sonhos e objetivos de vida ficam cada vez mais longe da realidade. Nesta obra, o leitor entenderá como a sociedade oriental compreende a vida, não deixando nada para depois.

O executivo e o elefante - Um guia de liderança para atingir a excelência exterior

Autor - DAFT, Richard L.
Assunto - Administração executiva-Liderança
Classe - 650D
Sinopse
Líderes sabem o que deveriam fazer, então por que não estão fazendo? Quando um líder sabe qual o comportamento mais adequado, por que mantém o velho padrão e falha ao tentar se comportar como pretende? A resposta é que cada um de nós tem dois self: um é reflexivo, prudente e racional (o executivo interior); o outro self tem hábitos enraizados, é impulsivo e se deixa levar por suas emoções (o elefante interior).
Neste livro inovador, Richard L. Daft, expert em liderança, revela como líderes podem reconhecer seus dois self e aprender a acalmar, treinar e guiar seu elefante interior em direção ao comportamento que almejam.
Vários exercícios com resultados comprovados vão capacitá-lo a direcionar a si mesmo e outras pessoas de modo mais produtivo. Com um pouco de prática, seu executivo interior aprenderá a escolher as atitudes corretas em vez de permitir que seus comportamentos indesejáveis se manifestem.

Lado Humano do sucesso - Como a Volvo do Brasil se tornou uma empresa de classe mundial...

Autor - MORASSUTTI, Carlos
Assunto - Volvo do Brasil - História
Classe - 300M
Sinopse
A principal lição de um dos mais respeitados executivos de recursos humanos do país pode ser resumida em uma palavra só: gente. Para Carlos Morassutti, um dos dirigentes de RH mais admirados do país, a forte crença nas pessoas é o que coloca a Volvo no patamar das empresas de classe mundial e no topo do ranking das melhores para trabalhar no Brasil. Com linguagem simples, direta e ao mesmo tempo emocionante, o livro revela os segredos de uma grande multinacional e relata também como o autor construiu sua bem-sucedida carreira profissional. Suas lições de vida extrapolam o mundo corporativo e podem ser aplicadas em qualquer contexto no qual se busque o desenvolvimento e a autorrealização.







O Instinto do Sucesso - Transforme seus impulsos primitivos em poderosos aliados na sua carreira e nos negócios

Autor - GRINBERC, Renato  
Assunto - Administração-Carreira profissional
Classe - 650G
Sinopse
Você já se arrependeu de ter tomado uma decisão por ter agido por puro impulso? Ou, ao contrário, já se arrependeu de não ter agido de acordo com sua intuição, o que os norte-americanos chamam de “gut feeling”? Apesar de termos evoluído exponencialmente em muitas áreas desde os tempos das cavernas, ainda somos regidos pelos mesmos instintos primitivos que regiam nossos ancestrais que habitavam as cavernas e isso se reflete de maneira contundente no ambiente corporativo.
Entender como esses instintos nos influenciam e como podemos usá-los a nosso favor é uma habilidade fundamental para se obter sucesso no mundo dos negócios.
O novo livro de Renato Grinberg apresenta os principais instintos que nos influenciam no mundo corporativo e como usá-los a nosso favor. A consciência desses instintos lhe proporcionará agir de maneira mais apropriada de acordo com cada situação, ora deixando o instinto fluir, ora buscando ser frio e racional o suficiente para dominar um instinto que em determinadas situações corporativas pode lhe prejudicar consideravelmente.

A clínica de gerenciamento - Modelo mental para gerenciamento empresarial

Autor - CERQUEIRA NETO, Edgard
Assunto - Administração de empresas
Classe - 650C
Sinopse
A clínica de gerenciamento' foi escrito pelo consultor em gestão empresarial Dr. Edgard Pedreira de Cerqueira Neto e aborda a criação de um sistema de gestão integrado para a modelagem da transformação organizacional que muitos líderes gostariam de realizar em suas empresas. Este livro apresenta um modelo mental da clínica de gerenciamento, caracteriza a busca da transformação organizacional como jornada infinita e oferece aos líderes dessa transformação um background, para que possam atuar como facilitadores de melhoria e desempenho.

Coaching o exercício da liderança

Autor - GOLDSMITH, Marshall
Assunto - Liderança-Estudo e Ensino
Classe - 650.1G
Sinopse
'Na terceira edição deste clássico sobre coaching, Marshall Goldsmith e Laurence Lyons atualizam a abordagem comportamental mutuamente benéfica para os indivíduos e as organizações nas quais trabalham ou com as quais se relacionam. O o coaching não é meramente uma técnica ou um evento que ocorre apenas uma vez; é um processo estratégico que agrega valor tanto às pessoas que estão sendo aconselhadas quanto ao resultado financeiro final da organização.
Com a leitura deste livro espera-se que o leitor obtenha uma compreensão da importância do coaching como uma rota preferida e testada para atingir a liderança; o dramático impacto que se pode conseguir através do coaching; por que os executivos precisam se transformar em líderes; e como o coaching se encaixa em outras técnicas e abordagens (consultoria, terapia, desenvolvimento organizacional e assim por diante).
Este livro está estruturado em cinco seções: 
Fundamentos do Coaching: aqui são identificados os ''''elementos fundamentais'''' que destinam-se a tornar o assunto acessível a leitores de qualquer formação.
Papel e Identidade: a coletânea de capítulos nesta seção explora os muitos e variados papéis que podemos assumir em uma atividade de coaching e em nosso comportamento diário como líderes.
Momentos e Transições: nesta parte do livro são abordadas atividades de coaching que são inspiradas por uma mudança de circunstância.
Prática e Técnicas: aqui estão reunidas algumas das abordagens práticas mais bem experimentadas e testadas.
Situações: reúne as idéias de líderes que vêm aplicando o conceito de coaching a situações de liderança reais e importantes.
Os autores fornecem um compêndio de estudos de caso e outras situações nas quais as idéias de coaching podem fazer toda a diferença na obtenção de resultados.
'

Como o coaching funciona - O guia essencial para a história e prática do coaching eficaz

Autor - LAGES, Andrea
Assunto - Administração-Carreira profissional
Classe - 650.1L
Sinopse
Ainda que muitas pessoas se descrevam como coaches, o que fazem e como fazem pode variar consideravelmente. Existe Coaching executivo, de negócios, de vida, de esportes e de equipes, mas afinal o que são o coração e a alma do Coaching? Como exatamente ele funciona?
O coaching possui um conjunto básico de modelos mentais e metodologias com os quais inúmeros profissionais em todo o mundo estão trabalhando. Trata-se de um procedimento de mudança destinado a ajudar as pessoas (e através delas, as empresas) a aprender, a desenvolver-se e a dar o melhor de si. É uma forma prática de trabalho que pode ser combinada a outros métodos.
Como o Coaching Funciona agrega os temas e princípios fundamentais, revelando as ideias e as raízes de técnicas de Coaching comprovadamente bem-sucedidas. O livro foi divido em três partes principais: A Primeira Parte, “O Coaching à Beira do Caos”, é uma análise da situação atual do coaching. A Segunda Parte começa com uma volta ao mundo dos tipos dominantes de coaching. Explicamos as principais ideias e abordamos tópicos como o coaching integral, o coaching ontológico, o coaching neurolinguístico, o coaching da psicologia positiva, o jogo interior, o coaching coativo, o modelo GROW e o coaching comportamental. Na Terceira Parte, há um capítulo sobre como medir os resultados de coaching a partir de diferentes perspectivas, de modo a provar sua eficácia, tanto no coaching empresarial quanto no coaching pessoal.
Acreditamos que esta obra ajudará a expandir as habilidades e os conhecimentos de gerentes, professores, psicólogos e terapeutas. Os estreantes terão à sua disposição uma estonteante diversidade de marcas, asserções e variedades de coaching. Esperamos que este livro seja uma fonte de esclarecimento para todos, mostrando-lhes o que os move e a alma que os inspira.

Coach - Um primeiro passo para o sucesso

Autor - ARAUJO, Ane
Assunto - Administração-Liderança
Classe - 650A
Sinopse
O termo coach vem sendo utilizado para designar líder, ou melhor, aquele que se compromete com resultados e se interessa, acompanha e incentiva o desenvolvimento dos profissionais que o cercam. Este livro, escrito com clareza e veemência, esclarece todas as dúvidas que possam existir a respeito do papel de um verdadeiro coach, profissional que pratica um exercício refinado de liderança. A boa atuação desse profissional influencia o desenvolvimento de padrões éticos, comportamentais e de excelência nas organizações e, com isso, possibilita mais agilidade e uma política de relacionamento sempre afinada entre empresa, equipe e cliente.

Coaching - Passo a Passo

Autor - PAIVA, Luiz Augusto
Assunto - Administração-Assessoria empresarial-Pessoal
Classe - 650.1P
Sinopse
O coaching está ganhando um expressivo reconhecimento no momento, levando-se em conta a consideração da importância do desenvolvimento profissional e pessoal, bem como a tendência crescente de se responder uma variedade de papéis e funções. O conceito “coach” tem mais a ver com “ensinar a pescar do que dar o peixe”, portanto este profissional evoca do cliente respostas e ações, em vez de aconselhá-lo ou escolher por ele. Seus contextos são vários - sendo os mais habituais o Coaching de Vida e o Executivo – embora o processo seja muito semelhante em seus estilos, onde criar cria uma relação de confiança e empatia, saber fazer perguntas poderosas e ouvir bem ocupam um lugar central. A obra Coaching Passo a Passo apresenta didaticamente este processo, focando nos passos ou fases mais importantes. Este é um livro útil tanto para iniciantes quanto para os mais experientes, já que ambos encontrarão dicas e abordagens que enriquecerão muito o seu trabalho. Através de uma leitura leve e dinâmica, o leitor terá a opção de ir direto ao ponto e focar apenas nos processos e passos essenciais do coaching ou também atentar para conselhos, ferramentas e informações complementares. Desta forma, quem o ler estará apto a colocar em prática, imediatamente, conceitos fundamentais para a condução íntegra e eficaz deste processo. Escolher seguir esta carreira e ler esta obra significa mergulhar no intenso desenvolvimento humano e querer contribuir para um mundo melhor, pois este aprendizado vem a ser um meio para aumentar o desempenho e a realização, sendo também uma fonte em potencial de motivação e superação, tanto para o coach quanto para o coachee.

Manual completo de coaching - Grandes especialistas apresentam....

Autor  - PERCIA, André
Assunto - Administração-Carreira profissional
Classe - 650.1P
Sinopse
O Manuel Completo de Coaching é um divisor de águas na literatura sobre o tema. Nele foram reunidos os mais importantes coaches do Brasil. Em um só livro há a oportunidade de encontrar a maioria das vertentes, segmentações e especializações do coaching, todas apresentadas em textos condensados, demonstrando objetivamente o que realmente interessa. Seus participantes foram criteriosamente convidados, e os textos analisados e classificados por André Percia, referência no coaching brasileiro.

Coaching executivo - Uma gestão de atitude

Autor -BLOCH, Vicky
Assunto - Administração-Assessoria empresarial-Pessoal
Classe - 650.1B
Sinopse
Esta obra se destina a todos aqueles que vão escolher e contratar um coach executivo, bem como àqueles que podem atuar como coaches ou ainda para quem tem interesse em se aprofundar na discussão dos objetivos e resultados dessa atividade tão fascinante e propulsora de mudanças. Não se trata de um livro técnico, mas sim de uma espécie de guia com critérios para que as organizações, executivos e coaches possam verificar se estão aplicando ou recebendo o recurso adequado. O livro conta ainda com depoimentos de grandes executivos que passaram pela VBA (Vicky Bloch Associados), como Alexandre Silva (GE), Pedro Parente (Bunge), Eduardo Bom Angelo (Fecap), Petros Katalifos (Siemens), Wagner Brunini (Basf), Adriano Lima (Itaú), Nelson Sirotsky (RBS) e Jairo Campos (Duke Energy).

Coaching eficaz

Autor - MYLES, Downey
Assunto - Administração-Carreira profissional
Classe - 650.1M
Sinopse
Myles Downey apresenta uma introdução abrangente para o coaching no local de trabalho, e revela a gerentes e coaches profissionais como tirar o melhor partido de sua equipe por meio da implementação de práticas que fizeram dele um dos coaches mais importantes da Europa.
De leitura agradável, apresenta uma discussão interessante sobre a arte do coaching de diferentes ângulos, o que torna o livro uma ótima introdução para iniciantes, e também possibilita a reciclagem para coaches mais experientes. Além disso, foi estruturado de forma que progrida de uma conversa sobre o assunto para uma introdução de modelos-chave usados em coaching e uma descrição de suas habilidades centrais - de uma descrição genérica para aplicações mais específicas -, como onde encaixar o coaching no local de trabalho?, por onde se deve começar?, o que dizer das equipes de coaching?
Torna-se muito prático por lidar com assuntos reais e cotidianos, trazendo vários relatos que poderão ser reconhecidos por qualquer pessoa que tenha trabalhado em uma organização.

Líder-Coach - Líderes criando líderes

Autor - STÉFANO, Rhandy Di
Assunto - Administração-Liderança
Classe - 650.1S
Sinopse
Nesta obra, o autor apresenta, em linguagem acessível, conceitos práticos para s dúvidas de líderes que desejam desenvolver equipes de alto desempenho, independente do tamanho do grupo. O objetivo do livro é ser um estimulador de idéias e conceitos, proporcionando ao novo líder mais coragem, ousadia e ferramentas para entender o que está por trás do processo de coaching. 
Este livro pode ser visto como um mapa, que ajuda a direcionar a vida da sua empresa, para que novos horizontes sejam conquistados, com equipes mais inteligentes e maduras. Representa o que existe de melhor de melhor na liderança de pessoas e usa a linguagem do coaching como referência, destilando o que existe de mais eficiente sobre a inteligência emocional e comportamental. 
Esta obra traz uma linguagem nova que existe no mundo do comportamento e aprendizado humano, que também é o mundo de liderança. Desmistifica-se aqui o conceito de que o bom líder é nato. O bom líder pode ser desenvolvido, depende apenas de saber o que se deve desenvolver. O processo de coaching apresentado aqui vai ajudar, acima de tudo, o seu desenvolvimento como líder, seja em casa, seja no trabalho, pois o coaching é sinônimo de capacidade de liderança. 
O Líder Coach usa esta nova gramática de liderança, tornando-se uma figura imprescindível para o sucesso dos projetos, favorecendo a qualidade de vida dos seus liderados. 
Atualmente, avalia-se a grandeza de um líder pelos líderes que ele cria. Este livro é um convite para que você realize esta sua missão.

Amor como estilo de vida - Descubra como viver o amor através de suas atitudes e ações

Autor - CHAPMAN, Gary
Assunto - Amor-Aspectos religiosos
Classe - 200C
Sinopse
Se pensarmos no amor como um sentimento, ficaremos frustrados quando não pudermos despertá-lo em alguém. Mas quando descobrirmos que o amor é sobretudo uma ação, estaremos prontos para usar as ferramentas em nosso poder para amar melhor.' - Gary Chapman
Não há dúvida: o amor é a principal fonte de realização e felicidade de nossas vidas. Então, por que encontramos tanta dificuldade em dar e receber amor? Por que será que o convívio diário com nossos entes queridos muitas vezes acaba gerando frustração e insatisfação?
O consagrado autor de As cinco linguagens do amor (cinco milhões de exemplares vendidos em todo o mundo) responde a essas questões neste livro. E o faz com a experiência e a sabedoria de um conselheiro matrimonial e familiar que já testemunhou e resolveu milhares de impasses entre parceiros, cônjuges, pais e filhos e amigos.
As perguntas que orientaram sua pesquisa são: O que caracteriza as pessoas capazes de amar e as diferencia das que demonstram pouca consideração com os outros? Como se desenvolvem esses traços de caráter, que se manifestam em atos nas relações amorosas? De que forma incorporá-los para que o amor se torne verdadeiramente um estilo de vida capaz de nos fazer felizes e realizados?
Gary Chapman nos apresenta as sete características das pessoas capazes de amar: gentileza, paciência, capacidade de perdoar, cortesia, humildade, generosidade e honestidade. E o faz mostrando-nos como desenvolver cada um desses traços, que promovem companheirismo, cumplicidade e alegria, até que se incorporem à nossa personalidade e se tornem um estilo de vida.
Reunindo histórias verdadeiras, conselhos inspirados e exercícios simples e práticos, este livro estimula a reflexão sobre nossos comportamentos concretos e mostra como pequenas mudanças de atitude podem tornar os relacionamentos mais gratificantes, trazendo alegria para a nossa vida e a das pessoas que nos cercam e contribuindo para criar um mundo melhor.

quarta-feira, 27 de julho de 2016

Pare de sabotar e dê a volta por cima

Autor - FLIPPEN, Flip
Assunto - Psicologia-Comportamento
Classe - 150F
Sinopse
O que aconteceria se, em vez de você se concentrar naquilo que já fez bem, passasse a identificar seus pontos fracos, aqueles comportamentos que já viraram hábito mas que continuam a impedir que alcance seu melhor desempenho?
Em Pare de se sabotar e dê a volta por cima, Flip Flippen mostra a importância do autoconhecimento para se alcançar a satisfação pessoal e sucesso profissional.
Ele acredita que, uma vez identificadas as limitações de cada personalidade, é possível superá-las de forma definitiva e atingir resultados gratificantes.
O autor analisa diversos tipos de personalidade e apresenta exemplos da vida real com os quais teve contato ao longo de sua carreira de psicoterapeuta, revelando como as soluções inusitadas que sugeria para cada caso levaram os indivíduos a refletir sobre seus comportamentos limitadores e a mudar de atitude a fim de alcançar objetivos profissionais e pessoais.

O Monge e o executivo - uma história sobre a essência da liderança


Autor - HUNTER, James C.
Assunto - Liderança- Aspectos morais e eticos
Classe - 300H
Sinopse
Leonard Hoffman, um famoso empresário que abandonou sua brilhante carreira para se tornar monge em um mosteiro beneditino, é o personagem central desta história criada por James C. Hunter para ensinar de forma que busca ser clara e agradável os princípios fundamentais dos verdadeiros líderes.

As cartas do caminho sagrado - A descoberta do ser.....

Autor - SAMS, Jamie
Assunto - Religião-Mitologia
Classe - 200S
Sinopse
Na tradição dos povos indígenas da América do Norte, a atenta observação da Natureza é uma regra de vida que se cumpre com amor e alegria. Todo o conhecimento acumulado é um repositório de noções precisas sobre os modos de ser revelados pela Mãe Terra em suas interações com os fenômenos cósmicos. A adequação de todas as formas de vida aos ciclos e ritmos telúricos é considerada fundamental para a saúde não só de seres humanos e animais como também do próprio planeta. Para a autora, que é membro dessa comunidade, não foi difícil harmonizar os ensinamentos escolhidos no seio das nações Seneca, Asteca, Choctaw, Lakota, Maia, Yaqui, Paiute, Cheyenne, Kiowa, Iroquesa e Apache, e, obtida a aprovação de seus maiores, difundir, para além das fronteiras tribais, essas lições de vida. O livro acompanha 44 cartas ilustradas, contendo cada uma delas um sentido e uma mensagem particulares, que podem ser usadas uma a uma em consulta diária ou organizadas em sequências que apontam diversos caminhos para o conhecimento interior. Utilizadas com o texto correspondente, que explica as várias formas e métodos de interpretação e adivinhação, as cartas revelam-se a serviço da intensificação da autoconsciência e da mudança positiva.

Obsessão e desobsessão de A a Z - Aprendendo com Manoel Philomeno de Miranda


Autor - FRANCO, Divaldo Pereira
Assunto - Religião-Espiritismo 
Classe - 200F
Sinopse
O iluminado espírito Manoel Philomeno de Miranda traz, de maneira simples e objetiva, uma coletânea de trechos extraídos de treze livros por ele transmitidos ao médium Divaldo Pereira Franco.

Capital espiritual - usando a inteligência racional, emocional e espiritual para realizar transformações pessoais e profissionais

Autor - ZOHAR, Danah
Assunto - Cultura organizacional
Classe - 300Z
Sinopse
Neste livro ousado, os autores projetam dois cenários completamente diferentes para o futuro. O primeiro é o mundo dos negócios como o conhecemos atualmente, com todo seu egocentrismo, desejo de lucros imediatos e pensamento isolacionista, em que o importante são os resultados. O segundo é uma cultura empresarial impulsionada por valores fundamentais e um profundo sentido de propósito, gerar um lucro razoável enquanto se procura agir em prol do bem comum.

Assuma o controle de sua vida - Como dizer não manipulação emocional


Autor - ALASKO, Carl
Assunto - Psicologia-manipulação emocional
Classe - 150A
Sinopse
Sedutor, destrutivo, envolvente, negativo. Um comportamento poderoso chamado manipulação emocional! A mentirinha casual se transformou em um estilo de vida predominante e tem minado relacionamentos que poderiam tornar a vida de cada um mais suave e mais fácil. A maneira dissimulada de agir passou a minar o sentimento de que tanto precisamos para viver em paz com o outro: a confiança. Qualidades como responsabilidade, lealdade e honestidade são a todo momento esquecidas em nome de um comportamento manipulador. É para não cair nessa teia de manipulação emocional que o autor nos revela as armadilhas que acabam com os relacionamentos e nos dá uma ampla gama de soluções e caminhos para reconhecermos quando estamos diante de uma pessoa manipuladora. Ele também nos apresenta maneiras simples e comprovadas de preservar nossos relacionamentos valiosos, sem abrirmos mão do nosso ponto de vista e de nossas convicções.

A arte do coaching - Por uma vivência de 10.000 horas

Autor - PAULA, Mauricio de 
Assunto - Administração-Recursos humanos
Classe - 650.1P
Sinopse
Neste livro, o autor oferece detalhes de sua experiência como coach de desempenho e carreira, vivenciada nos últimos 14 anos. Foram 10.000 horas de atendimento individual com profissionais dos mais diversos segmentos, das mais diversas personalidades e em ambientes das mais diversas culturas. O método desenvolvido e aplicado por Maurício é apresentado em detalhes neste livro: as ferramentas que são utilizadas, o método de aplicação, os orientadores do desenvolvimento das sessões, a forma como procura entender seu cliente (o coachee). No decorrer do livro são apresentados 33 casos reais para ilustrar os conceitos e o método. Este livro será valioso para profissionais que desejam iniciar a formação como coach, bem como para profissionais que já atuam como coach profissionais. Profissionais de recursos humanos também encontrarão um conteúdo importante para ajudá-los na orientação dos processos que acompanham nas empresas.

O líder do futuro - A transformação em líder coach

Autor - DINIZ, Arthur
Assunto - Administração-Recursos humanos
Classe - 650.1D
Sinopse
A eficácia de um líder depende mais da capacidade de motivar e inspirar pessoas do que da capacidade de tomar decisões e ordenar. O 'Líder do Futuro - a transformação em Líder Coach' é um guia para os que desejam se desenvolver como líderes. Traz exercícios práticos para o autoconhecimento e um mapa passo a passo para o desenvolvimento.

Nas asas do tempo - Respiração e ativação do sistema imunológico

Autor - AMARAL, Sonia
Assunto - Autoajuda-Esoterismo
Classe - 100A
Sinopse
O Taoismo na busca do equilíbrio (O Caminho do Meio, do Yin e do Yang) ou seja, o tigre e o pássaro que em nós habitam através da respiração consciente, nos leva a altos estágios de saúde, alegria e vontade de viver. Acredito na nossa evolução como seres conscientes, participantes e fraternos em busca da plenitude do fantástico milagre da vida. O TAO nos leva para esse caminho.

Em ação! - Fazendo as coisas acontecerem

Autor - FISHER, Roger
Assunto - Administração-Recursos humanos
Classe - 650F
Sinopse
Ao introduzirem a técnica da liderança lateral, Fisher e Sharp elevam a colaboração a um nível superior e oferecem métodos seguros para ajudar qualquer pessoa a conseguir melhores resultados de seus companheiros de trabalho. Resultado de décadas de experiência dos autores como negociadores, mediadores e consultores de diferentes organizações, o livro fornece ferramentas práticas a serem utilizadas para influenciar os colegas e chefes e conseguir os resultados desejados. O guia ensina como formular perguntas eficazes, oferecer idéias que sejam ouvidas e influenciar a ação dos outros por meio do próprio comportamento. As três inestimáveis aptidões da liderança lateral possibilitarão alcançar o objetivo máximo -- a colaboração bem sucedida:Diagnosticar: identificar as causas do problema, para poder resolvê-lo. Receitar: criar um enfoque que lide com as diferenças de maneira eficaz. Liderar: envolver os outros na implementação do planejamento.

A arte de lidar com pessoas - A inteligência interpessoal aplicada

Autor - ALBUQUERQUE, Jamil
Assunto - Psicologia-Relações humanas
Classe - 150A
Sinopse
Escrito num estilo apurado, harmonioso e, sobretudo, simples. A Arte de lidar com pessoas se propõe a unir a capacitação e o humanismo, transformando a inteligência interpessoal numa grande vantagem competitiva. É um livro de leitura agradável e totalmente praticável. São situações óbvias que, se praticadas, apresentam resultados significativos. Embora o leitor possa pensar isso eu já sabia, ele poderá refletir sobre sua capacidade de aplicar o conhecimento. O saber útil é transformar as informações internas encontradas aplicando-as no mundo real. A proposta do livro é ser uma espécie de caixa de ferramentas, que se pode abrir e usar em qualquer situação, basta ter iniciativa parar agir e fazer com que os resultados apareçam.

Anjos mensageiros de luz - Guia para o crescimento espiritual


Autor - TAYLOR, Terry Lynn
Assunto - Esoterismo - Anjos
Classe - 100T
Sinopse
Anjos, Mensageiros da Luz tem como propósito expandir a consciência do leitor com relação aos anjos, ensinando-o a conhecer o comportamento desses espíritos de modo a incorporar a ajuda deles nos acontecimentos de todos os dias. Leia-o como um guia para a descoberta do reino dos Anjos. Descubra maneiras de criar a consciência angélica e de atrair os anjos para a sua vida.
Se o fizer, eles irão partilhar com você segredos que lhe ensinarão como driblar os inconvenientes causados pela tensão da vida moderna, pelo envelhecimento e pela gravidade.

Eu sou - Breviário do iniciado e poder do mago

Autor - ADOUM, Jorge
Assunto - Psicologia-Esoterismo
Classe - 150A
Sinopse
Neste livro, o Dr. Jorge Adoum reuniu alguns conceitos do esoterismo universal. Suas lições oferecem ao leitor interessado um modo de comungar com as coisas do espírito. EU SOU é um curso iniciático de valor inestimável. Quem guarda bem guardados os seus ensinamentos é um possuidor dos tesouros da Fonte de Vida Plena, que apressa em si o nascimento do Novo Homem Imortal.

O caminho para felicidade suprema

Autor - CHOPRA, Deepak   
Assunto - Psicologia-Autorrealização
Classe - 150C
Sinopse
O propósito da vida é a expansão da felicidade. Mas a maioria das pessoas vive sob a impressão de que ela vem do conforto material, do sucesso, do acúmulo de riquezas, de ser saudável e ter bons relacionamentos. Segundo a Psicologia Positiva, outros fatores podem contar, como a predisposição genética. No entanto, quase 50% do nosso bem-estar depende da disposição para fazer as outras pessoas felizes. Este é um caminho rápido para a felicidade, e, com efeito, duradouro. Em seu novo livro, O caminho para a felicidade suprema, o escritor indiano Deepak Chopra questiona tais afirmações. Sem refutar completamente a importância de tais fatores, o livro aponta outros possíveis caminhos potentes para a realização da felicidade humana.

Essencial - 300 pílulas da sabedoria


Autor - ALVES, Rubens
Assunto - Escritores brasileiros-Micelânea
Classe - 800A
Sinopse
As palavras só têm sentido se nos ajudam a ver o mundo melhor. Aprendemos palavras para melhorar os olhos. Cada frase dessa coletânea vai fazer o leitor pensar, refletir e se emocionar com a poesia e o olhar de Rubem Alves sobre o mundo.

É da minha contra! - Organização financeira para mulheres que buscam prosperidade e equilibrio


Autor - PADOVESE, Flávia
Assunto - Finanças pessoais-mulheres
Classe - 300P
Sinopse
O objetivo da autora é dar às leitoras a oportunidade de sere
m conduzidas ao desenvolvimento de um plano de ações para o uso de qualidade do dinheiro, visando à prosperidade e à tranquilidade financeira no dia a dia. O livro ensina como dinheiro pode ser sinônimo de tranquilidade e independência.

terça-feira, 26 de julho de 2016

Estratérgias para gerenciar carreiras

Autor - SILVA, Fábio Fernandes de
Assunto - Profissões
Classe - 650S
Sinopse
Esta coletânea de artigos instigantes aborda tópicos importantes que incluem como se lançar em uma segunda carreira, revitalizar o interesse e o compromisso com seu trabalho, como gerenciar de modo eficiente o seu trabalho depois de uma demissão e estratégias para fazer com que arranjos de meio-expediente funcionem. Esta série foi criada para levar aos gerentes e profissionais de hoje as informações fundamentais de que eles precisam para permanecerem competitivos em um mundo de mudanças rápidas.

A morte - Um amanhecer


Autor - KUBLER-ROSS, Elisabeth
Assunto - Psicologia-Esoterismo
Classe - 150K
Sinopse
Este livro reúne os textos que Elisabeth Kübler-Ross escreveu tendo como fundamento os anos em que trabalhou junto a pessoas que estavam para morrer. Com elas, aprendeu sobre o significado da vida e sobre a vida depois da morte. O que aprendeu e pesquisou juntou-se às próprias ideias e sentimentos sobre esse tema.

Regressão a vidas passadas como método de cura


Autor - DETHLEFSEN, Thorwald
Assunto - Psicologia-Esoterismo
Classe - 150D
Sinopse
Para Nietzsche, o conceito de renascimento é um ponto de mutação na história da humanidade. No entanto, os temas abordados neste livro - recordações de vidas passadas, vidas anteriores e reencarnação - ainda não são encarados com naturalidade pela nossa concepção do mundo.

Jesus, o maior líder que já existiu

Autor - JONES, Laurie Beth 
Assunto - Jesus-Liderança
Classe - 150J
Sinopse
Com as profundas mudanças no mercado de trabalho, hoje mais do que nunca as empresas precisam de líderes e gerentes inovadores e criativos. Ao constatar que muitas organizações estavam desperdiçando a energia e a inteligência de seus colaboradores por causa do autoritarismo, da negligência e da falta de visão dos superiores, a consultora Laurie Beth Jones foi buscar inspiração em Jesus Cristo para propor princípios de liderança voltados para o crescimento, a harmonia e a realização de todos. Numa abordagem espirituosa, a autora compara Jesus a um empresário que montou uma equipe com 12 pessoas que estavam longe de serem perfeitas, mas conseguiu treiná-las e motivá-las para cumprirem sua missão com sucesso. Seu objetivo era construir, e não destruir; educar, e não explorar; dar apoio e fortalecer, e não dominar. A força e a esperança do mundo estão em pequenos grupos de pessoas conduzidos por líderes que incorporem ao trabalho valores fundamentais, como cooperação, boa vontade e amor. Seguindo o exemplo de Cristo, a consultora apresenta um modelo de gestão baseado em três categorias de forças; a força do autodomínio, a força da ação e a força das relações. 'Jesus, o maior líder que já existiu' foi escrito para capacitar pessoas em todos os níveis de liderança e para ajudar aqueles que reconhecem que o local de trabalho, onde a maioria de nós passa a maior parte da vida, é realmente um solo fértil e sagrado.

domingo, 24 de julho de 2016

A construção do projeto de vida e a escolha profissional

Autor - FRAIMAN, Leo
Assunto - Educação-Carreiras profissional
Classe - 300F
Sinopse
Neste livro, o psicoterapeuta e educador Leo Fraiman, a gestora de conteúdo e psicóloga Mariana Gonçalo e o jornalista e professor Marcos Brogna oferecem caminhos para a construção de uma atitude empreendedora e proativa perante a vida pessoal e profissional. Para isso, respondem às cem dúvidas mais comuns, recebidas em redes sociais e palestras, levando em conta a experiência sobre quatro grandes temas: autoconhecimento, escolha profissional, vestibular e mercado de trabalho. Estudantes e jovens trabalhadores vão encontrar nesta obra diversas reflexões, testes, dicas práticas, endereços úteis e orientações: uma leitura complementar essencial à formação do Projeto de Vida.